Seneste nyheder og analyser

Mød FTF på Folkemødet

FTF sætter lønmodtagernes hverdag og fremtidens velfærdssamfund på dagsordenen på Folkemødet på Bornholm midt i juni

FTF: Drop ideologien og styrk kvalitet i velfærden

Det styrker ikke kvaliteten i den offentlige velfærd og service, at regeringen svinger den ideologiske pisk med endnu flere måltal for udbud, mener FTF. ”Lad os i stedet styrke offentligt-privat samarbejde, hvor det giver mening”, siger FTF-formand.

Medarbejdere til ledere: Inddrag os tidligt i strategiske drøftelser

Der plads til forbedring, når det gælder om, at medarbejderne deltager i strategiske drøftelser med ledelsen: de kommunale HovedMED-udvalg arbejder kun i beskedent omfang med strategiske opgaver. Mere strategisk involvering er et udbredt ønske blandt...

MED-samarbejde om kerneopgaven i landets største forvaltning

Det bedste grundlag for at udvikle kerneopgaven for børn og unge er en organisation, hvor medarbejder- og ledelseslag er tæt forbundet. Det mener de i Børne- og Ungdomsforvaltningen i Kbh. Kommune. Her er arbejdet med kerneopgaven forankret i MED-systemet, hvor...

FTF: God ide at forny den danske model

Forslag fra Socialdemokratiet om at forny den danske model på det offentlige arbejdsmarked er en god ide, mener FTF. Vigtigt at arbejdsmarkedets parter inddrages. S vil lave velfærdspagt med øvrige partier om at dække velfærdsudgifter til flere børn og ældre som...

LO og FTF: Lad de offentligt ansatte gøre det, de er bedst til

Når den danske Ledelseskommission og den svenske Tillitsdelegation mødes i morgen, er budskabet fra LO og FTF klart: Inddrag medarbejdere og ledere, der er tæt på borgerne. Det er vejen til bedre styring og ledelse i den offentlige sektor.

Medarbejderne inddrages tidligt i Ballerup

For to år siden vendte Ballerup Kommune sin MED-aftale på hovedet for at få en aftale med mere mening for alle ansatte - til gavn for borgerne i sidste ende. I dag bliver medarbejderne inddraget langt tidligere i beslutningerne.

Nye tal: Danske kommuner skaber flere nye innovationer end de norske

Norge er første land til at kopiere det danske barometer for offentlig innovation. Det viser, at norske kommuner bedre til at kopiere andres løsninger end danske. Til gengæld skaber danske kommuner flere helt nye løsninger.

Dansk innovationsbarometer viser vej for udlandet

Verdens første barometer for offentlig innovation er dansk – og netop omtalt på internationalt netværks-site for offentlig innovation. Nu følger Norge trop og offenliggør et tilsvarende i morgen. Sverige og Finland kommer med tilsvarende analyser senere i år.

’Sværme’ af medarbejdere og ledere forbedrer kerneopgaven

Mere velfærd for pengene, bedre borgeroplevelse, mere arbejdsglæde. Det er målene med Silkeborg Kommunes nye såkaldte sværme, hvor medarbejderne og ledere arbejder tæt sammen om at udvikle kerneopgaverne. Metoden har MED-samarbejdet som omdrejningspunkt.

SE FLERE

LUK

Kontakt

Vedrørende styring og ledelse

Mads Carstensen

Konsulent

 

Tlf: 3336 8870

Mobil: 6021 4390


Mail: maca@ftf.dk 

Grete Tarpgaard

Projektleder

 

Tlf: 3336 8853
Mobil: 2214 1847


Mail: grta@ftf.dk