
Børnehaver klar til at afvise børn fra dag til dag
Hvis for meget personale er fraværende, kan forældre i Hillerød Kommune risikere at blive afvist, når de vil aflevere deres børn i daginstitutionen. Helt uholdbart lyder det fra både BUPL og arbejdsgiverne
Efter de massive nedskæringer på budgettet for 2009 har Hillerød Kommune vedtaget at tage et utraditionelt og kontant middel i brug på børnepasningsområdet efter nytår: Når forældre vil aflevere deres barn i vuggestue eller børnehave, kan de risikere at få en besked om, at der er så mange syge voksne, at deres barn ikke kan blive passet i dag.
Det fremgår af kommunens ”konsekvensbeskrivelse for daginstitutioner”, som politikerne i Børne- og Familieudvalget har godkendt i begyndelsen af denne måned. Her står der bl.a. ”Ved en uansvarlig lav bemanding vil der være børn, som ikke kan modtages i daginstitutionen”.
Det betyder på almindeligt morgentravlt dansk, at man som forældre en tilfældig morgen kan risikere at blive ringet op af kommunen med en melding om, at ens barn netop i dag ikke kan blive passet.
”Udgangspunktet er, at der skal være en forsvarlig pasning af børnene. Det er svært at forudse hvor mange gange vi vil stå i et problem med at kunne modtage alle børn, men vi forudser at det kan ske, nu hvor der er færre voksne i institutionerne, og det er sværere at skaffe vikarer.
Derfor vil vi have et beredskab klart, med retningslinier for hvordan vi skal handle, hvis sådan en situation opstår”, siger sektionsleder på Hillerød Kommunes dagtilbudsområde, Stina Hendrup.
Retningslinjer sidst i november
De endelige retningslinjer for de ca. 50 daginstitutioner ventes at blive vedtaget i slutningen af november. Den enkelte institutionsleder skal tage stilling til faste størrelser, som fx antallet af børn i forhold til antallet af voksne, men der vil være andre forhold, som i højere grad beror på et aktuelt skøn: Hvor gamle er børnene, hvor meget pasning kræver de, hvilke kompetencer har det personale, der er på arbejde.
”Nogle betingelser vil det være svært at definere sig ud af på forhånd. Her beror det på institutionslederens skøn – men afgørelsen skal vedkommende tage sammen med sin sektionsleder”, siger Stine Hendrup.
Hun vurderer, at det højst sandsynligt bliver sektionslederne på forvaltningen, der får det utaknemmelige job med at kontakte de forældre, der måtte trække en nitte med børnepasningen på en dag med mange sygemeldte pædagoger og pædagogmedhjælpere.
Vrede arbejdsgivere
Hos Dansk Arbejdsgiverforening får Hillerødmodellen chefkonsulent Erik Simonsen op i det røde felt.
”For os at se er det ekstremt utilfredsstillende, at kommunen ikke påtager sig opgaven. Det skaber en udtalt mangel på fleksibilitet i forhold til at varetage de opgaver, man skal på en arbejdsplads. Det får jo klare konsekvenser for virksomhederne. Medarbejderne bliver tvunget til at afvikle fridage, og det er dybt utilfredsstillende, at den fleksibilitet, der er blevet udbygget på arbejdspladserne gennem de senere år, på den måde risikerer at bliver båndlagt til offentligt servicesvigt”, siger Erik Simonsen.
Nedre grænse for kvaliteten
Hos BUPL er man heller ikke begejstret – men anerkender på den anden side, at Hillerød Kommune tager ansvar for kvaliteten af børnepasningen.
”Det er en uholdbar situation. Ikke mindst for lederne. Og for forældrene i høj grad. Men det er også et udtryk for, at kommunen selv kan se, at der er en nedre grænse for, hvor få voksne, der skal til for at varetage en forsvarlig pasning af børnene. Kommunen tager ansvar for, at man kan komme i en situation, hvor der simpelthen ikke er kapacitet til at passe børnene”, siger formand for BUPL, Henning Pedersen.
Det sidste har de allerede tidligere oplevet i Hillerød Kommune, fortæller sektionsleder Stina Hendrup.
”Vi har for eksempel haft en souschef der stod helt alene i en institution til 40 børn, hvor vi var nødt til at ringe til forældrene og bede dem om at hente deres børn. Når vi frygter, at det kan ske igen, er der fordi vi allerede har støvsuget vikarbureauerne – det er næsten ikke til at opdrive en vikar her i Nordsjælland”.





