Invitation til høring om ligestilling

[ Notat ]

Folketingets Politisk-Økonomiske Udvalg afholdertirsdag den 28. september 2010 kl. 9.00 - 13.00 en høring om ligestilling. Høringen finder sted i Landstingssalen på Christiansborg. Folketingets Arbejdsmarkedsudvalg og Uddannelsesudvalg er inviteret til at deltage i høringen.

De tre overordnede temaer for høringen er:

I. Kønsopdelingen i uddannelsessystemet

II. Det kønsopdelte arbejdsmarked

III. Ligeløn 

Oplægsholderne erprofessorer fra forskellige universiteter og repræsentanter fra arbejdsmarkedets parter m.v. Endvidere deltager minister for ligestilling Lykke Friis med et oplæg. 

Foreløbigt program, baggrund og praktisk information fremgÃ¥r af vedhæftede bilag. 

Det Politisk-Økonomiske Udvalg har besluttet at invitere en bred kreds af organisationer og institutioner m.v. til at overvære høringen. 

Tilmelding til høring skal ske på mail til

Ligestilling@ft.dk senest torsdag den 16. september 2010. 

SpørgsmÃ¥l vedrørende tilmelding kan rettes til Christina Mølgaard tlf 33 37 55 50 eller Laura Madum 33 37 33 29. Øvrige spørgsmÃ¥l vedrørende høringen kan rettes til udvalgssekretær Liza Christensen, tlf. 33 37 55 21.  

 

Kontaktinformation

Lina Pedersen

Lina Pedersen

Konsulent

Telefon: 3336 8856

Mobil: 4045 8827

Få nyhedsbrev om løn og ansættelse !



 
 

> Aktuelt

EU-forslag om strejkeretten skudt ned

24.05.12 [FTF nyhed]

EU-Kommissionen har for første gang fået et forslag til nye EU-regler tilbage i hovedet. Det vil være klogt helt at droppe forslaget, lyder det fra formanden for Europaudvalget i Folketinget.

FTF bakker op om kommissorium, men lover ikke resultat

24.05.12 [FTF nyhed]

FTF’s centrale krav om bedre arbejdsmiljø og en tillidsreform i den offentlige sektor indgår i de kommende trepartsforhandlinger. FTF er klar til at arbejde for vækst og sikring af velfærden, men arbejdstiden skal ikke...

Ingen lønforhøjelse på grund af barsels- og forældreorlov

15.05.12 [Notat]

I en netop afsagt dom af 14. maj 2012 har Højesteret givet en kvindelig medarbejder medhold i et krav på efterregulering af sin løn, fordi kvinden ikke blev indkaldt til MUS- og lønsamtale under sin barsels- og...